Rosa Manus heeft als doelstelling het duurzaam stoppen van huiselijk geweld. De problematiek binnen de gezinnen is vaak complex en vraagt een systemische benadering om de veiligheid binnen de gezinnen te kunnen borgen. Wij bieden zowel ambulante als residentiële hulpverlening, afhankelijk van wat er nodig is om de gezinssituatie veilig te krijgen.
Binnen de begeleiding ligt onze focus op de veiligheid en inventariseren wij op de verschillende levensgebieden de risicofactoren die van invloed zijn op de veiligheid. In samenwerking met het systeem en onze ketenpartners werken wij aan het minimaliseren van de risicofactoren en werken wij toe naar herstel binnen het systeem.
Rosa Manus hecht grote waarde aan professionaliteit van de organisatie. Wij investeren in de deskundigheid van onze medewerkers. We besteden veel aandacht aan arbeidsverhoudingen, arbeidsomstandigheden en arbeidsvoorwaarden. Rosa Manus is een organisatie die haar medewerkers veel ruimte en verantwoordelijkheid geeft.
Van onze medewerkers vragen wij een flexibele, open en systemische werkhouding. Dit betekent dat je vanuit meerdere invalshoeken de situatie kunt bekijken en vanuit samenwerking kunt komen tot oplossingen. De complexiteit van de problematiek vraagt kennis en vastberadenheid van onze medewerkers.
Herken je jezelf in dit profiel en hebben wij op dit moment openstaande vacatures? Wij horen graag van je.
Vacatures
Voor onze opvanglocatie (voor vrouwen en kinderen) in Leiden zijn wij op zoek naar:
Een hulpverlener opvang voor 28 uur per week.
Vacaturetekst
Een woonbegeleider voor 24-32 uur per week.
Vacaturetekst
Allround oproepkracht voor werkzaamheden bij de receptie, kinderactiviteitenbegeleiding en woonbegeleiding.
Vacaturetekst
Solliciteren
Heb je belangstelling voor één van deze vacatures? Stuur dan een e-mail met een motivatiebrief en curriculum vitae aan werkenbijrosamanus@rosa-manus.nl, t.a.v. Eva Vreugdenhil.